Как да напишем мотивационно писмо

В западните страни, където свободен пазар на труда е много по-стара от българина, изпращане на работодателя автобиография без мотивационно писмо не е прието: това се счита за неучтиво. В България, научни изследвания работни традиции са все още в процес на разработване, така че съотношението на мотивационното писмо е различен.

За да напишете или да не пиша? Това е въпросът ...
За да напишете или не, за да напишете мотивационно писмо, да продължите изпращането заинтересована работа? Този въпрос на дневна база са определени почти всички кандидати. Повече от половината от тях (54%), в съответствие с Superjob.ru Research Center, да реши за себе си какво мотивационни писма - загуба на време, тъй като цялата важна информация се съдържа в обобщението. Около една трета от Bolgariyan (31%), за сметка на това се смята, че правилно изготвено мотивационно писмо значително увеличава шансовете за успех. Чия гледна точка е правилно?

Тази кореспонденция спор - един от тези, които по свой собствен начин и двете страни са прави. Според Superjob.ru, повечето работодатели (91%) се занимава с всички обобщение, независимо от придружителното писмо, 8% работа само тези справки, които имат най-малко официално мотивационно писмо, както и само 1% не се разглеждат отделно, без да мотивационни писма.

Защо българските работодатели, за разлика от западните си колеги, не придават значение на мотивационно писмо? Причината не е достатъчно високо ниво на тези документи. Според HR-мениджъри, по-голямата част от кандидатите не могат правилно съставяне на мотивационно писмо, така че често е нелогично съобщение за грешка с различни просто не се взема предвид. "Мотивационно писмо, не е толкова важно, защото много малко кандидати да ги пишат" - обясни ни интервюирани работодатели.

Но на този фон лесно да получите допълнителни точки! Ако вашето мотивационно писмо е логично, компетентна и съдържа важна за час-мениджър на информация, не се съмнявам, че тя ще бъде значително плюс! Ти просто трябва да се научим как да се изготви този документ, както и по пътя към работата на мечтите си може да стане по-кратък.

Структурата на мотивационното писмо
Да започнем с най-важното. Защо пишем мотивационно писмо? Целта на този документ - да привлече вниманието към автобиографията си, да направи работодател го прочете внимателно и да се интересуват от вашата кандидатура.

В този случай, текстът трябва да бъде в рамките на общоприетите понятия за бизнес кореспонденция. Творчеството и хумор са приемливи само ако не се съмнявам в уместността и качеството на вашите идеи и шеги. Въпреки това, има една уговорка. Ако кандидатствате за позиция в творческия екип, отклонението от бизнес стила доста подходящо. Нетрадиционен (но интересно и грамотно) мотивационно писмо може и да се интересуват работодател.

Какво трябва да се отчита в мотивационно писмо? Експерти идентифицирани редица въпроси, които трябва да се придържат.

Сега отиваме до точката. В няколко изречения (кратко и ясно), трябва да се обясни кои сте и защо искате да работите в тази компания. Не е необходимо да се повтаря автобиографията си - важно е да се подчертае най-важното нещо - това, което ви отличава от другите кандидати. Като правило, тази работа опит и професионални постижения. Например: "Моят опит в PR-сфера е 4 години. В сегашната ми работа аз бях в състояние да се удвои броят на публикациите за фирмата в медиите при предишния бюджет. Работата, която ми привлече мащаба на задачите, както и способността да работят в творчески екип. " Интересува се от вашия характер, на работодателя се отвори и внимателно изучава своята автобиография.

Експертите предупреждават, че не е необходимо в придружителното писмо да пиша за техните амбиции за кариера. Това може да ограничи работодателя, тъй като в момента това е необходимо, за да затворите конкретна позиция, а не пълнете таланти на топ мениджъри на вашата кандидатура. Така че фразата "Работа в компанията ме привлича възможности за кариера" - по-добре да се намери.

Няма нужда да се съсредоточи върху съмнителни места в автобиографията си, ако има такива. Например, обяснете защо не са работили в продължение на шест месеца, най-добре е да се интервюират, лично. Мотивационно писмо - това не е изповед, а не подробна автобиография и кратко бизнес самостоятелно представяне.

Избягвайте баналности. "Аз legkoobuchaema, комуникативни умения и способност да се справят стрес," - се посочва в различни автобиография и мотивационно писмо, така че до такава бланкетни фраза много работодатели не обръщат внимание.

"Работата във вашата компания се обръща към мен ..."
И така, как трябва да изглежда като добра мотивационно писмо? Например, кандидат за позицията на мениджър на продажбите може да го направи, както следва:

"Добър ден, Катрин!

Раздел "Кариери" в сайта на компанията, които научих за отворено положение на мениджър продажби.

Може да се интересуват от моя опит в тази област: в продължение на пет години съм работил в продажбите на софтуер в компанията "***". Сред моите лични постижения - най-големите договори за доставка на софтуерни продукти с редица държавни предприятия, увеличаване на продажбите на компанията с 40% на годишна база.

Работа в компанията ме привлича възможността да приложат своя опит и знания по скалата на по-голям бизнес. Ако моята автобиография (вж. Прикаченият файл) ви интересува, ще се радваме да отговорим на вашите въпроси по време на интервюто.

С уважение, Иван Иванов,
тел. +7 (910) *** - ** - ** ".

И формалностите. Ако изпратите автобиография чрез електронна поща, мотивационното писмо трябва да бъде в "тялото" на вашето съобщение. Ако факса - на отделна страница, която трябва да бъде изпратена на първо място, преди да бъде подновен. На портали за назначаване на служители и мотивационното писмо, обикновено се предоставя специален прозорец.

Успех и вдъхновение!

Споделете клас Share Tweet

Направете първата стъпка към нова работа